Informacje dodatkowe
| Format | A5 |
|---|---|
| Wydanie | 1 |
| Medium | Książka papier |
| Rodzaj | Komentarz |
| Rok publikacji | 2026 |
| Spis treści | |
| Wydawnictwo | Wolters Kluwer Polska |
| Okładka | twarda |
| Liczba stron | 304 |
| Opis | W komentarzu do ustawy z 5 listopada 2025 r. o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych, która weszła w życie 13 grudnia 2025 r., omówiono nową regulację, ze szczególnym naciskiem na zmiany wprowadzone w porównaniu do dotychczasowych przepisów Działu XI kodeksu pracy, gdzie była uregulowana ta problematyka. Autorzy kładą nacisk na przybliżenie zmian, jakie wprowadza nowa regulacja w stosunku do przepisów dotychczasowych. Przybliżono tu takie kwestie, jak: rozszerzenie zakresu podmiotowego układów zbiorowych i porozumień zbiorowych ‒ mogą one obejmować wszystkie osoby wykonujące pracę zarobkową, a nie wyłącznie pracowników zatrudnionych na podstawie stosunku pracy, dotyczy to m.in. osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych czy samozatrudnionych, rozszerzenie zakresu treści układów zbiorowych, nowy system ewidencjonowania – pełna elektronizacja rejestracji układów zbiorowych pracy i wprowadzenie Krajowej Ewidencji Układów Zbiorowych Pracy (KEUZP) – centralnego systemu teleinformatycznego ‒ oraz omówienie przepisów przejściowych przed uruchomieniem tego systemu, ujednolicenie zasad dotyczących porozumień zbiorowych poprzez uregulowanie ich w ustawie, wzmocnienie dialogu społecznego i rokowań zbiorowych, nowe zasady odpowiedzialności karnej i wykroczeniowej za naruszenie przepisów ustawy. Autorzy są zarówno wybitnymi przedstawicielami nauki prawa pracy, jak i praktykami, dzięki czemu komentarz łączy w sobie wątki teoretycznoprawne z praktycznym omówieniem przepisów ustawy. Publikacja jest przeznaczona dla przedstawicieli zawodów prawniczych (sędziów, adwokatów, radców prawnych zajmujących się dialogiem społecznym i rokowaniami zbiorowymi oraz codzienną obsługą pracodawców i związków zawodowych), działów HR, przedstawicieli związków zawodowych, inspektorów Państwowej Inspekcji Pracy (zwłaszcza ze względu na ich rolę oskarżyciela publicznego w zakresie wykroczeń i przestępstw za naruszenie przepisów ustawy), a także dla pracowników naukowych. |
| Stan prawny | |
| ISBN | 978-83-8438-221-9 |
| KodTowaru | KAM-7274:W01P01 |
| Dostępność | Brak |
| Realizacja zamówienia | Wysyłamy następnego dnia po zaksięgowaniu płatności. |
| Dane teleadresowe | Wolters Kluwer Polska Sp. Z o.o., 01-208 Warszawa, ul. Przyokopowa 33, Adres e-mail: pl-obsluga.profinfo@wolterskluwer.com, Tel. 801 04 45 45 |
| Kraj pochodzenia produktu | Polska |
| Kraj produkcji | Polska |
![Układy zbiorowe pracy i porozumienia zbiorowe. Komentarz [PRZEDSPRZEDAŻ]](https://akademickaszczecin.pl/wp-content/uploads/2026/03/978-83-8438-221-9_-1.jpg)




Opinie
Na razie nie ma opinii o produkcie.